ύξηση του ποσοστού των απολύσεων στο 5% για επιχειρήσεις που απασχολούν πάνω από 150 εργαζόμενους και μείωση του χρόνου προειδοποίησης για απομάκρυνση ενός εργαζομένου από 24 μήνες σε έναν έως τέσσερις, δίνοντας τη δυνατότητα αποζημίωσης μειωμένης κατά 50%, προβλέπονται μεταξύ άλλων, στο σχέδιο του Προεδρικού Διατάγματος για τις αλλαγές στις εργασιακές σχέσεις που απέστειλε στους κοινωνικούς εταίρους ο υπουργός Εργασίας Ανδρέας Λοβέρδος.

Αναλυτικότερα, σε ό,τι αφορά τις απολύσεις, για επιχειρήσεις που απασχολούν από 20 έως 150 εργαζόμενους δίνεται η δυνατότητα να απολύουν μέχρι έξι εργαζόμενους το μήνα, ενώ για επιχειρήσεις που απασχολούν πάνω από 150 εργαζόμενους το ποσοστό των απολύσεων διαμορφώνεται στο 5% και μέχρι 30 εργαζόμενους το μήνα.

Σχετικά με τις αποζημιώσεις, περιορίζεται ο χρόνος προειδοποίησης του εργοδότη για απομάκρυνση ενός εργαζομένου από 24 μήνες σε έναν έως τέσσερις, δίνοντας τη δυνατότητα αποζημίωσης μειωμένης κατά 50%.

Για υπαλλήλους που έχουν υπηρετήσει από δύο μήνες ως 10 χρόνια, απαιτείται προειδοποίηση ένας μήνας πριν την απόλυση, για υπαλλήλους που έχουν υπηρετήσει από 10 χρόνια συμπληρωμένα ως 15 χρόνια, απαιτείται προειδοποίηση δύο μηνών πριν την απόλυση, για υπαλλήλους που έχουν υπηρετήσει από 15 χρόνια συμπληρωμένα ως 20 χρόνια, απαιτείται προειδοποίηση τριών μηνών πριν την απόλυση και για υπαλλήλους που έχουν υπηρετήσει από 20 χρόνια συμπληρωμένα και άνω, απαιτείται προειδοποίηση τεσσάρων μηνών πριν τη λύση της σύμβασης ή της σχέσης εργασίας.

Προβλέπονται επίσης όροι απασχόλησης και αμοιβής για τους νεοεισερχόμενους στην αγορά εργασίας ηλικίας κάτω των 25 ετών, ενώ δίνεται η δυνατότητα για εργαζόμενους μεγάλης ηλικίας, οι οποίοι απολύονται, να έχουν το δικαίωμα της αυτασφάλισης.

Για ασφαλισμένους ηλικίας 57 έως 60 ετών το 50% του κόστους της αυτασφάλισης θα καλύπτεται από τον εργοδότη, ενώ το ποσοστό θα φθάνει στο 80% του κόστους για ασφαλισμένους ηλικίας 60 έως 64 ετών.

Για τους νέους ηλικίας έως 21 ετών δίνεται η δυνατότητα να προσλαμβάνονται, όταν εισέρχονται για πρώτη φορά στην αγορά εργασίας, με το 80% του κατώτατου μισθού ή ημερομισ8ίου, ενώ για τους νέους από 21 έως 25 ετών το ποσοστό ορίζεται στο 85%, όπως αυτό διαμορφώνεται σε κάθε περίπτωση από την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.

Mιλώντας στο κεντρικό δελτίο ειδήσεων του Mega, ο υπουργός Εργασίας Ανδρέας Λοβέρδος υποστήριξε πως το ύψος των αποζημιώσεων παραμένει ακριβώς το ίδιο, ενώ σημείωσε πως οι κοινωνικοί εταίροι έχουν διορία μέχρι την άλλη Τετάρτη να καταθέσουν τις απόψεις τους.

ΠΗΓΗ: Ναυτεμπορική